本报讯(记者吴茶洪通讯员朱玉星)自今年5月29日起,针对各类在建工程项目,我市将拖欠农民工工资问题专项整治行动和根治欠薪夏季行动有机地结合,开展了欠薪“冬病夏治”专项行动。
实施“三查两清零”。一查欠薪隐患苗头,对所有在建工程项目农民工工资支付情况进行全面清查,建立健全工作台账,做到底数清、情况明,不留死角,杜绝发生新欠;二查历史欠薪存量案件,集中力量解决一批长期未解决的历史遗留欠薪问题,做到问题不解决不销账;三查政府投资工程项目及国企项目农民工工资支付情况,为保障农民工工资支付起到示范带头作用。“两清零”即做到国企项目欠薪案件清零,政府投资工程项目欠薪案件清零。
落实工资支付保障制度。检查在建工程建设项目“五项制度”(农民工实名制、工资按月支付和银行代发、工资专户和建设工程人工费用与其他工程款分账管理、施工现场维权信息“双公示”、农民工工资保证金)落实情况,确保“五项制度”落实到每个在建工程项目,着力解决制度措施不落地的问题,着力规范企业日常工资支付行为,切实把功夫下在平时,防止欠薪隐患累积到年底。
开展欠薪案件“回头看”,实行“一案五查”和“三个一律”。对今年已办结的重大欠薪案件进行复核,确保被拖欠工资发放到农民工本人;按照“一案五查”和“三个一律”的要求,回溯案件暴露出的工作短板和监管漏洞,通过“一案五查”,推动治欠保支制度措施的落实落地,防止欠薪隐患累积到年底;通过“三个一律”,打击欠薪违法行为,加大欠薪违法成本,促使企业主动履行工资支付义务,做到“不敢欠”“不想欠”;通过“责任倒查、责任追究”,对查实的失职失责、懒政怠政等违法违纪问题严肃问责,达到问责一人,警示一批,震慑一片的社会效果,推动属地政府、部门责任落实。
截至目前,拖欠农民工工资问题专项整治行动共排查在建工程项目390个,清欠农民工工资696.7万元,涉及农民工800人;根治欠薪夏季行动共排查在建工程项目199个,清欠农民工工资34.9万元,涉及农民工44人。