考生走出考场
云南网讯(记者 念新洪)4月13日,云南省公务员考试笔试拉开帷幕,全省共18.5万余人赴考,角逐1万余个岗位。全省共设笔试考点134个,其中昆明市32个。
赴考心理:最看重公务员“稳定”
为什么会选择报考公务员?13日记者在昆明学院、昆八中两个考点随机采访了十几位考生,除一位觉得待遇不错外,其他都给出了“稳定”这一回答。
昆明工业职业技术学院应届毕业生小张告诉记者,自己是学造价的,找工作非常容易,班里很多同学都已经签了,而且薪酬待遇都还不错,但小张总觉得进企业不够稳定,所以选择备考公务员。同样是应届毕业生的小陈也说,找工作首选就是要稳定,如果这次不能如愿考起公务员,她也会继续报考大学生村官或者其他事业单位。
已经参加工作的考生更是奔着“稳定”来的。在嵩明县一所学校教英语的莫女士告诉记者,自己当老师4年以来,感到工作压力越来越大,尤其是有了小孩需要照顾后,更觉得应该换一份不那么操心,且更加稳定的工作,所以报考了公务员。
考卷重点:申论关注“有尊严地劳动”
临近考试的几天里,网上纷纷出现各类“申论热点预测”,PM2.5、中国梦、光盘行动、反腐等均在其中,然而记者从刚出考场的考生处获悉,今年云南省申论的关注点并没有落在这些热点中。
“他们不仅需要安身立命……还需要尊严……需要仰望星空”,刚走出考场的小苏凭自己的记忆,断断续续地跟记者复述了最后一道题,小苏说根据自己的理解,应该是企业工人不仅仅是劳动的机器,也需要必要的尊严、自由和人文关怀,因此自己结合富士康职工跳楼事件,从以人为本的角度来答题。另一位考生莫女士则说,自己是从“80后、90后新生代农民工已不仅仅是打工者,也需要尊严、需要城里人的尊重”这一角度来写作文的。
记者现场采访发现,考题还包括“德国职业技能教育对中国的启示”、“写一篇调动职工爱岗敬业、积极创新的倡议书”等等,总的来看,均指向我国劳动者职业素养提升,以及对劳动者的人文关怀这一层面。
“省考”幸运儿 所报岗位只有自己1人赴考
虽然今年我省公务员招录人数超过1万,但报考人数也同样“破表”,报名最后一天直冲至22万,经审核通过缴费环节的也有18.5万,招考比例为1:18,其中最热门的西山区档案局一岗,出现了800余人争一职的激烈竞争。
在众多考生因岗位报考人数过多而倍感压力时,也有“幸运儿”几乎零压力轻松赴考——报考的东川区公安局一岗位的段同学,在通过最后的缴费环节后,仅有她1人获取参考资格。而该岗位恰好没有开考比例的要求,也就是说,只要成绩过线,就能轻松地被录用。小段说,虽然十拿九稳,但自己之前还是努力复习了,笔试后也会认真准备面试,以免因疏忽错过这来之不易的机会。
考生一走出考场,便有培训机构上前发放小广告。
场外小广告漫天飞 面试培训动辄数千元
“同学看一下,面试专业培训,不过全额退款!”一走出考场,考生们就被小广告发放者左右夹击。上午行测考试结束后,记者在昆八中考点采访的一位考生,就接到了5、6份广告。各类小广告可谓花样百出,除一般的宣传单外,还有印着培训机构的笔记本、购物袋、圆珠笔等等,记者下午在昆明学院考点看到,一家培训机构甚至将音响搬到了校门口,考试一结束,就按下开关,持续播放培训信息。
小广告中的面试培训,收费大都在千元以上,其中一家名为“金榜培训”机构的更高达1.5万元。高额的培训费用,所能起到的作用到底如何?一位来自西南林业大学大四的考生告诉记者,上次国家公务员考试,周围参加过培训班的同学都反映,预测押题没有一个命中。记者在随机采访中也发现,考生对培训机构标榜的百分百包过并不信任,但居于“培训了会更有底气”、“如果别人都培训,我一个人没有会吃亏”这一类心理,仍有不少考生表示会在进面试后选择报读这些培训班。