曲靖市发投人力资源有限责任公司受曲靖市水务投资有限公司委托,面向社会公开招聘专业技术人员 63名,现将招聘公告如下:严格遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,注重能力和实绩,面向社会、公开报名、组织面试、严格考察、择优聘用。
1.坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法;3.具有履行岗位职责的工作能力,有较强的事业心、责任心;4.身体健康,心理素质良好,无犯罪、违法、违纪和失信等不良记录;2.刑事处罚期限未满或涉及违法犯罪正接受审查的人员;3.存在涉黑涉恶情形,涉嫌违法违纪正在接受立案调查人员;曲靖市水务投资有限公司本次计划招聘工程专业技术人员33人、第一、第二水质净化厂生产运营人员30人,岗位计划和资格条件要求,详见《曲靖市水务投资有限公司2023年公开招聘专业技术人员岗位计划表》(附件1)。曲靖市发投人力资源有限责任公司负责本次专业技术人员招聘工作,包括但不限于报名、资格审核、面试、体检等环节,具体为:1.报名时间:自2023年11月17日起至11月27日17:30止。2.报名方式:本次招聘通过电子邮箱投递的方式进行报名,每人限报1个岗位。3.报名材料:符合岗位要求的应聘人员可在招聘公告中下载《曲靖市发投人力资源有限责任公司2023年公开招聘专业技术人员报名表》(附件2)、本人签字的《曲靖市发投人力资源有限责任公司2023年公开招聘专业技术人员诚信承诺书》(附件3),并在规定时间内将报名表、诚信承诺书及相关应聘材料以扫描件形式发送至曲靖市发投人力资源有限责任公司指定邮箱,投递邮箱需注明文件名称(姓名+应聘岗位),不按要求投递视为报名不成功处理。
由曲靖市发投人力资源有限责任公司联合曲靖市水务投资有限公司对报名资料进行审核,主要审核基本条件和年龄、学历、专业技术职称、执业资格证、工作经验等资格条件,择优确定面试人员。面试名单及招聘的后续程序,在“曲靖发投人力”、“曲靖市水务投资有限公司”微信公众号公布。1.面试人员须携带身份证,按照通知的时间、地点参加面试。2.面试采取自我介绍、现场提问、互相交流的方式进行。3.面试按百分制评分,由现场面试考官根据面试人员现场表现和工作业绩、专业水平综合评定。4.面试成绩低于70分者不再进入招聘后续程序,若同一岗位应聘人员分数均低于70分的,则取消该岗位本次招聘计划。5.面试成绩于全部人员面试结束当日,在面试地点公布。通过面试的应聘人员,由曲靖市发投人力资源有限责任公司联合曲靖市水务投资有限公司对其思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况和工作经历、业绩、专业能力水平等进行全面考察。通过考察的人员名单,在“曲靖发投人力”、“曲靖市水务投资有限公司”微信公众号公布。通过考察的应聘人员,参照《公务员录用体检通用标准》,由个人自行到二甲及以上医院体检,体检费用自行承担;到户口所在地派出所出具无犯罪记录证明。体检环节未通过或自愿放弃的、未提供无犯罪记录证明的,不予使用。根据岗位需求以劳务派遣、劳务外包、签订“以完成一定任务”为期限劳动合同的方式用工。专业技术人员试用期2个月。试用期间薪酬4500元至5000元/月,试用期满经考核合格,薪酬待遇根据所在岗位和个人工作能力综合确定。(一)应聘人员提供材料不实,按弄虚作假处理,取消本次应聘资格,对已经与劳务派遣公司签订劳动合同的,解除劳动合同。(二)应聘人员提供的应聘资料不予退还,将留存归档。(三)请报名人员通过关注曲靖市人力资源和社会保障网(http://rsj.qj.gov.cn/)和“曲靖发投人力”、“曲靖市水务投资有限公司”微信公众号获取相关招聘信息。(四)未通过资格审查、未进入面试的应聘人员,将不再告知。(一)本次公开招聘工作全过程接受曲靖市水务投资有限公司纪检监督。监督电话:0874-3124698(二)招聘工作人员与报考人员存在回避关系的,按照相关文件规定实行公务回避。(三)对违反招聘纪律规定的相关工作人员按有关规定给予严肃处理。(四)对违反招聘纪律的应聘人员,直接取消应聘资格。
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